為加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管,提升服務(wù)質(zhì)量,更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,根據(jù)西湖區(qū)政府會(huì)議精神,特面向社會(huì)公開招聘編外工作人員,F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
學(xué)歷要求 |
備注 |
市場(chǎng)監(jiān)督 管理協(xié)管員 (崗位代碼:100) |
10 |
大專以上 |
符合區(qū)公益性崗位要求(大專及以上應(yīng)屆畢業(yè)生) |
市場(chǎng)監(jiān)督 管理信息員 (崗位代碼:200) |
20 |
大專以上 |
文秘、新聞、法律、食品(藥品)等專業(yè)及有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先 |
二、招聘條件
(一)符合下列條件的人員均可報(bào)考
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康。
2.35周歲以下,即1982年1月1日后出生(含)。
3.應(yīng)屆畢業(yè)生具南昌戶籍(含三縣)。
(二)有下列情形之一的不得報(bào)考
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員;
4.其它原因不適宜在機(jī)關(guān)行政單位工作的人員。
三、招聘程序
實(shí)行統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法,按照?qǐng)?bào)名、資格初審、資格復(fù)審、面試初試、面試復(fù)試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2017年4月21日上午9:00--5月3日17:00。
2.報(bào)名方式:本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名人員可登錄南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。
3.報(bào)名步驟:
(1)在報(bào)名網(wǎng)站自行下載《公開招聘編外人員報(bào)名表》(附件1)后如實(shí)填寫,并以附件形式上傳至報(bào)名系統(tǒng),文檔屬性必須為.doc;
(2)上傳身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證等原件的掃描件至報(bào)名系統(tǒng);
(3)上傳近期同底一寸免冠彩色電子照片(jpg格式,20KB以下)至報(bào)名系統(tǒng);
(4)應(yīng)屆生畢業(yè)生上傳畢業(yè)生推薦表或所在學(xué)校提供的學(xué)歷和相關(guān)專業(yè)證明材料等原件的掃描件至報(bào)名系統(tǒng)。
(二)資格初審
(1)對(duì)報(bào)名人員填報(bào)的崗位代碼進(jìn)行核實(shí),防止錯(cuò)填;
(2)對(duì)報(bào)名人員填報(bào)的個(gè)人信息與對(duì)應(yīng)招聘崗位要求進(jìn)行比對(duì),招聘崗位有明確要求的,按要求一一對(duì)應(yīng)審核;無明確要求的,按公眾認(rèn)知,對(duì)明顯不符合招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、工作年限等招錄條件的,不允許其報(bào)考該職位。
(3)對(duì)報(bào)名人員填報(bào)的招聘崗位所需提供的其他材料(電子版)是否齊全予以審核。
如審核中發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合對(duì)應(yīng)招聘崗位要求的,則其不得進(jìn)入到后續(xù)的資格復(fù)審及面試環(huán)節(jié)。
通過資格初審人員人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的面試初試比例原則上不低于3:1。
(三)資格復(fù)審
本次招聘實(shí)行誠信報(bào)名制度,網(wǎng)上報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格初審。資格初審?fù)ㄟ^后,予以進(jìn)入資格復(fù)審、面試初試等環(huán)節(jié)。
1.時(shí)間:2017年5月4日上午9:00--12:00
2.地址:南昌人力資源市場(chǎng)一樓大廳(東湖區(qū)子固路78號(hào))
3.需提交材料:
(1)身份證原件及復(fù)印件;
(2)本人學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證備案表或認(rèn)證二維碼;
(3)本人近期一寸免冠同底彩色照片2張;
(4)《公開招聘編外人員報(bào)名表》;
(5)其他須提供的證明材料。
報(bào)名人員可登錄/注冊(cè)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(簡稱“學(xué)信網(wǎng)”,網(wǎng)址www.chsi.com.cn)后查詢認(rèn)證,并打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。
資格審查貫穿招聘工作的全過程,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘資格條件的,取消其聘用資格,后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。
(四)面試初試
1.時(shí)間:2017年5月4日下午1:30。
2.地址:南昌人力資源市場(chǎng)三樓(東湖區(qū)子固路78號(hào))。
面試初試主要對(duì)考生的舉止儀表及專業(yè)知識(shí)、邏輯思維能力和綜合素質(zhì)進(jìn)行初步測(cè)試。面試初試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。
根據(jù)面試初試成績從高到低排名,按報(bào)名人數(shù):崗位招錄數(shù)=2:1的比例進(jìn)入面試復(fù)試(末位成績相同者一并進(jìn)入)。
面試初試成績不計(jì)入面試復(fù)試成績。
面試?yán)U費(fèi):面試初試通過者,每人現(xiàn)場(chǎng)繳納入圍面試復(fù)試費(fèi)50元。
(五)面試復(fù)試
1.時(shí)間:2017年5月6日8:00-12:00。
2.地點(diǎn):南昌人力資源市場(chǎng)三樓(東湖區(qū)子固路78號(hào))。
面試復(fù)試參照結(jié)構(gòu)化面試,時(shí)間為8分鐘。面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。成績相同的,以招錄計(jì)劃表中優(yōu)先條件確定排名順序。
(六)體檢、考察與公示
1.體檢
(1)體檢人員名單按面試成績由高到低的順序,以各擬聘用崗位人數(shù)1:1的比例確定。
(2)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))執(zhí)行。
(3)體檢對(duì)象按通知要求到指定醫(yī)院參加健康體檢,費(fèi)用自理。
2.考察
體檢合格者列入考察對(duì)象,重點(diǎn)考察其思想品質(zhì)、違法違紀(jì)情況。如出現(xiàn)考察不合格或自動(dòng)放棄者,該崗位按面試成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
3.公示
體檢、考察工作結(jié)束后,根據(jù)結(jié)果確定擬聘用人員名單,并在南昌人才招聘網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
(七)聘用與待遇
公示期滿后,聘用人員按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一實(shí)行勞務(wù)派遣管理,依法簽訂勞動(dòng)合同(二年一簽,試用期2個(gè)月)。2017屆畢業(yè)生待其當(dāng)年取得學(xué)歷證書后辦理相關(guān)手續(xù)。
工資標(biāo)準(zhǔn)每人每月2800元(含單位及個(gè)人社保)。
四、咨詢電話
報(bào) 考 咨 詢 電 話:0791--86691206
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0791--87860203
以上電話請(qǐng)于工作時(shí)間撥打(上午9:00-12:00,下午13:30-17:00,節(jié)假日除外)。
南昌市西湖區(qū)市場(chǎng)和質(zhì)量監(jiān)督管理局
南昌市人力資源服務(wù)中心
2017年4月20日