為切實加強(qiáng)南昌縣公安巡防力量，進(jìn)一步提高全縣社會治安秩序，全力提升公眾安全感和群眾滿意度，現(xiàn)面向社會繼續(xù)公開招聘290名編外公安輔警員。具體招聘信息公告如下：

一、招聘崗位

1、治安巡防員268人(崗位代碼：1802101)，此次未招滿可長期報名;

2、接警員22人，其中：110指揮中心崗10人(代碼：1802102)，刑偵大隊Y數(shù)據(jù)庫崗6人(代碼：1802103)，看守所監(jiān)控視頻崗6人(代碼：1802104)。

二、招聘條件

(一)遵紀(jì)守法，品行良好，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，愿意從事公安輔警工作。

(二)各崗位條件：

1、巡防員崗：男性，年齡18-40周歲，高中及以上學(xué)歷(退伍軍人不限學(xué)歷);

2、接警員崗：女性，年齡18-25周歲，大專及以上學(xué)歷，其中Y數(shù)據(jù)庫崗僅限醫(yī)學(xué)類專業(yè)報考，其他崗位不限專業(yè)。限南昌市(三縣五區(qū))戶籍(懂本地方言)，具備一定的文字組織能力，掌握基本的計算機(jī)操作，需要值夜班。

(三)年齡計算方式：年滿18周歲是指2000年2月5日(含)前出生;25周歲以下是指1992年2月5日(含)后出生;40周歲以下是指1977年2月5日(含)后出生。

(四)身體條件：男性凈身高1.65米以上，女性凈身高1.60米以上，具有正常履行職責(zé)的身體條件。無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲，面部無明顯特征和缺陷(唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等)，軀體無明顯疤痕，無雞胸，無嚴(yán)重靜脈曲張，無明顯羅圈腿，無嚴(yán)重平足(平板腳)，無文身，駝背，無高血壓、心臟病、急慢性肝炎、各種殘疾和其他不適宜從事本崗位職業(yè)的疾病。

(五)具有下列情形之一的，不得報考：

1.有犯罪嫌疑尚未查清，正在接受審查的;

2.道德敗壞，有流氓、偷竊等不良行為的;

3.被原工作單位辭退解聘或開除公職的;

4.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親有被判處死刑、正在服刑或者在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動的;

5.本縣財政撥款(上月最后一天在冊)的編外工作人員不得報考;

6.其它不適宜報考的情形。

三、招聘方式及程序

(一)報名：

1、報名時間：2018年2月12日—2月13日(上班時間)。

2、報名地點：南昌縣人力資源和社會保障局一樓大廳。

3、報名時須由本人現(xiàn)場提供身份證、畢業(yè)證或退伍證的原件及復(fù)印件，隨同《南昌縣招聘編制外工作人員考試報名表》(網(wǎng)上下載附件并填寫完整)1份，一并提交進(jìn)行資格審查，同時貼好近期免冠一寸同底彩色照2張。報名時還需繳納考試費50元。

(二)考試方式

1、巡防員崗的考試方式為體能測試(40%)+面試(60%)，體能測試內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)詳見附件;接警員崗為電腦技能測試(40%)+面試(60%)，均按照考試總分?jǐn)?shù)排名依次錄取，所有錄取人員需達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線60分。

2、電腦技能測試，內(nèi)容為打字速度測試。測試系統(tǒng)默認(rèn)輸入法為搜狗拼音和五筆輸入法，允許自帶鍵盤。

3、考試時間、地點見準(zhǔn)考證(領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間:2018年2月23日，領(lǐng)取地點：南昌縣人力資源和社會保障局一樓大廳)。

(三)入闈人員公告

各崗位根據(jù)考試成績排名順序按招聘人數(shù)等額確定入闈人員(末位并列依次按服役時間長短，學(xué)歷高低，畢業(yè)時間先后順序排名)，并在網(wǎng)上予以公布。

(四)體檢、政審

1、根據(jù)考試總成績排名，按擬聘人數(shù)等額確定體檢人員名單，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)。體檢費用由應(yīng)聘者承擔(dān)。放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空缺按考試成績排名依次遞補一次(但必須是達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員)。

2、體檢合格人員進(jìn)入政審，政審不合格(或自動放棄)產(chǎn)生的空缺不再遞補。

3、體檢、政審由縣人社局、縣公安局組織實施。

(五)公示

對體檢、政審合格的擬聘用人員，將在網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示時間不少于七天，公示無異議，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

四、聘用

聘用人員實行編外合同制管理�？己似�2個月，考核期滿合格的，由縣人社局下發(fā)聘用通知。聘用單位與應(yīng)聘者簽訂勞動合同并到南昌縣勞動監(jiān)察局鑒證，合同期采取一年一聘(考核合格可續(xù)聘，考核不合格的取消聘用)。

五、工資待遇

1、工資標(biāo)準(zhǔn)：(1)巡防員崗每月工資為2737元(含崗位、績效工資等)+工齡工資50元/月(工作滿一年工齡工資從50元開始，每滿一年遞增50直至250元止);

(2)接警員崗每月工資為2537元(含崗位、績效工資等)+工齡工資50元/月(工作滿一年工齡工資從50元開始，每滿一年遞增50直至250元止)。

2、績效工資總額在不超過限額(基礎(chǔ)數(shù)乘以單位總?cè)藬?shù))的前提下，用人單位根據(jù)日�？己饲闆r可以在績效工資基數(shù)上下浮動。

3、聘用期間用人單位為受聘人員繳納“五險”，個人部分由應(yīng)聘者個人承擔(dān)。

4、錄用人員須服從崗位安排，服裝、裝備由用人單位統(tǒng)一提供。

六、其他

1、招聘工作接受社會各方面的監(jiān)督，監(jiān)督電話為：0791-85712813(南昌縣人社局)。

2、招聘工作資格審查貫穿始終，請考生仔細(xì)對照所報崗位條件，誠信報考，不符合崗位條件者，請勿報名和參加考試。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消聘用資格。凡因考生個人弄虛作假造成的后果，由考生個人負(fù)責(zé)。

3、在招聘考試中被發(fā)現(xiàn)違紀(jì)的人員，嚴(yán)格按《違紀(jì)處理辦法》處理，嚴(yán)重的將禁考三年。

4、應(yīng)聘人員、聘用單位和從事招聘工作的人員有《南昌市市縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位統(tǒng)一組織公開招聘實施意見的通知》(洪府廳發(fā)【2012】48號)第七(一)條所列情形的，要實行回避。

5、招聘工作各階段具體安排均在“南昌縣人民政府—部門—縣人社局網(wǎng)站(http://www.ncx.gov.cn/xrsj/)”公告，不再以其他方式通知，參考人員因未看到公告而影響錄用等一切后果自行承擔(dān)。

6、本公告招聘的巡防員崗位可長期報名，由縣人社局及縣公安局定期組織考試，直至招滿后另行公告。

7、本公告由縣人社局負(fù)責(zé)解釋(咨詢電話：縣人社局85712813，縣公安局85712897)。

8、未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：1、南昌縣招聘編制外工作人員考試報名表

附件：2、2018年公安輔警體能測試評分標(biāo)準(zhǔn)

南昌縣人力資源和社會保障局

南昌縣公安局

2018年2月5日