一、招聘原則

公開(kāi)、公平、公正。

二、招聘崗位、人數(shù)、職責(zé)及要求

(一)招聘崗位及人數(shù)

1、話務(wù)員(40人)

2、多媒體客服代表(2人)

3、大數(shù)據(jù)分析專(zhuān)員(2人)

4、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)員(1人)

(二)崗位職責(zé)及要求

基礎(chǔ)要求

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡30周歲以下(1990年1月1日后出生);

2、遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為記錄;

3、身體和心理健康，無(wú)遺傳病史、無(wú)精神病病史和傳染病史;

4、相貌端正，具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，能聽(tīng)懂九江本地一種以上(含各縣市區(qū))方言;

5、具備良好的心理素質(zhì)與抗壓能力、具有工作責(zé)任心和職業(yè)道德;

6、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，耐心細(xì)致，主動(dòng)熱情，富有親和力和責(zé)任心;

7、遵守國(guó)家法律、法規(guī)和規(guī)章，無(wú)不良行為記錄。

具體崗位要求

(一)話務(wù)員職責(zé)及要求：

崗位職責(zé)：

(1)7*24小時(shí)輪班接聽(tīng)群眾來(lái)電;

(2)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)受理、錄入、交(轉(zhuǎn))辦、催辦、督辦、回訪群眾通過(guò)市民服務(wù)熱線電話、網(wǎng)站、信箱、手機(jī)APP等渠道反映的訴求。

(3)與市民服務(wù)熱線相關(guān)的其他業(yè)務(wù)工作。

任職要求：

(1)大專(zhuān)及以上學(xué)歷(英語(yǔ)、中文、法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先);

(2)熟練應(yīng)用office軟件，打字速度60字/分鐘以上，反應(yīng)敏捷，具有一定的文字歸納及分析判斷能力;

(3)口齒清晰，聲音悅耳，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);

(4)具有普通話二級(jí)乙等以上證書(shū)或具有公共服務(wù)電話等客服類(lèi)接聽(tīng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(二)多媒體客服代表職責(zé)及要求：

崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)12345網(wǎng)站、手機(jī)客戶端、雙向通道等多媒體渠道訴求受理工單的處理與回復(fù)。

(2)負(fù)責(zé)微信微博的文字撰寫(xiě)和內(nèi)容編輯、采編工作。

(3)負(fù)責(zé)修圖、圖片排版和根據(jù)數(shù)據(jù)制作圖表。

(4)與市民服務(wù)熱線相關(guān)的其他業(yè)務(wù)工作。

任職要求：

(1)大專(zhuān)及以上學(xué)歷(中文、新聞傳播、美術(shù)、網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先);

(2)良好的語(yǔ)言能力，良好的口頭表達(dá)能力、具有深厚的文字功底和創(chuàng)作意識(shí)，思路靈活，文筆出彩;

(3)精通PhotoshopDreamweaver等設(shè)計(jì)軟件，有扎實(shí)的美術(shù)功底、良好的創(chuàng)意思維和理解能力;

(4)具有在線多媒體客服、編輯等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(三)大數(shù)據(jù)分析專(zhuān)員職責(zé)及要求：

崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)對(duì)于12345市民訴求及解決方案等相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗、挖掘、分析和建模;

(2)根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，制定相應(yīng)的分析報(bào)告

(3)與市民服務(wù)熱線相關(guān)的其他業(yè)務(wù)工作。

任職要求：

(1)本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)挖掘等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(2)有扎實(shí)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)挖掘?qū)�業(yè)知識(shí)，具備利用數(shù)據(jù)分析解決業(yè)務(wù)問(wèn)題的能力，善于分析業(yè)務(wù)，能將復(fù)雜的業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為適合的數(shù)學(xué)模型，并從中找到規(guī)律，提供相關(guān)的決策依據(jù);

(3)熟悉Matlab、Sas、Spss等統(tǒng)計(jì)工具，熟悉R、Python等統(tǒng)計(jì)語(yǔ)言;

(4)能熟練使用Hadoop，Oracle讀取數(shù)據(jù);

(5)3年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(四)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)員職責(zé)及要求：

崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)市民服務(wù)熱線平臺(tái)軟件的運(yùn)行維護(hù)及管理;

(2)負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作;

(3)安裝和維護(hù)市民服務(wù)熱線平臺(tái)計(jì)算機(jī)及服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件，同時(shí)為其他部門(mén)提供軟硬件技術(shù)支持;

(4)負(fù)責(zé)熱線網(wǎng)站、APP等平臺(tái)的日常維護(hù);

(5)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：

(1)大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

(2)掌握計(jì)算機(jī)系統(tǒng)(客戶端、服務(wù)器端)配置安裝、維護(hù)以及病毒的防護(hù)和相關(guān)安全設(shè)置;

(3)熟悉掌握局域網(wǎng)及寬帶的相關(guān)設(shè)置;

(4)擁有豐富的電腦應(yīng)用軟件安裝設(shè)置經(jīng)驗(yàn)，能夠快速解決軟件應(yīng)用中的問(wèn)題;

(5)熟悉掌握網(wǎng)站維護(hù)、網(wǎng)站編輯、網(wǎng)站美工、圖片設(shè)計(jì)/處理等技術(shù)工作;

(6)有一定的獨(dú)立處理事務(wù)能力以及良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

三、招聘程序

招聘工作按報(bào)名與資格審查、考試、體檢、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2020年4月30日上午10：00。

2.報(bào)名方式及所需材料：在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄九江市政務(wù)服務(wù)管理局網(wǎng)站：http://zwfw.jiujiang.gov.cn/，下載并填寫(xiě)《九江市“12345”市民服務(wù)熱線招聘報(bào)名登記表》，將填寫(xiě)完整的《報(bào)名表》以及本人身份證、畢業(yè)證等證件掃描件通過(guò)電子郵件發(fā)送至指定郵箱13755676080@139.com進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

3.資格審查：中移在線服務(wù)有限公司江西分公司將對(duì)應(yīng)聘人員提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性進(jìn)行審查，發(fā)現(xiàn)提供虛假材料的，取消其考試或聘用資格。審查結(jié)果由中移在線服務(wù)有限公司江西分公司直接以電話或短信的方式通知應(yīng)聘人員。

(二)考試

時(shí)間：(具體時(shí)間待電話及短信通知)

地點(diǎn)：九江市八里湖大道166號(hào)市民服務(wù)中心東樓B區(qū)106室

考試分為面試、筆試兩個(gè)部分，先后進(jìn)行。應(yīng)聘人員參加考試時(shí)必須攜帶二代居民身份證，否則不得參加。另考慮到當(dāng)前疫情，為避免人群聚集，本次考試將根據(jù)報(bào)名情況分批次進(jìn)行，原則上每批次考試人員不得超過(guò)20人，具體時(shí)間安排以電話通知為準(zhǔn)。

1.面試

滿分100分，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的普通話水平以及邏輯思維、分析判斷、語(yǔ)言表達(dá)和臨場(chǎng)應(yīng)變能力。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，根據(jù)成績(jī)從高到低確定筆試入圍人員(具體入圍比例視報(bào)名人數(shù)而定)。

2.筆試

滿分100分，重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員的總結(jié)歸納和文字組織能力。

3.總成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)=面試成績(jī)×70%+筆試成績(jī)×30%�？偝煽�(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，如末位總成績(jī)相同的取面試高分者。

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分等額確定體檢入圍人員。同時(shí)，以自愿為基礎(chǔ)，依次選取3至5人為備選人員，以備將來(lái)崗位出現(xiàn)空缺時(shí)使用。

(三)體檢和審查

體檢由中移在線服務(wù)有限公司江西分公司組織，費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格。應(yīng)聘人員對(duì)初檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到初檢結(jié)論1日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢只進(jìn)行一次。

根據(jù)招聘崗位要求，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行崗前考核和政治審查，重點(diǎn)考察政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。考察不合格的不予聘用。

(四)聘用

經(jīng)體檢和審查通過(guò)的擬聘人員，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。首次聘用期為1年，試用期1個(gè)月，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，解除聘用合同。合同期滿后，經(jīng)考核合格，雙方愿意續(xù)約的，續(xù)簽聘用合同。聘用方為中移在線服務(wù)有限公司江西分公司委托的第三方人力資源公司(用工關(guān)系與中移在線服務(wù)有限公司江西分公司無(wú)關(guān))。

四、待遇

1.工作時(shí)間：實(shí)行7×24小時(shí)輪流值班工作制度，每日循環(huán)安排(依法享受年休假、產(chǎn)假等)。

2.工作地點(diǎn)：九江市政務(wù)服務(wù)管理局

3.薪酬待遇：年均收入5萬(wàn)元左右，實(shí)際收入與績(jī)效掛鉤，根據(jù)工齡及績(jī)效逐年遞增。

福利：五險(xiǎn)一金、三節(jié)福利、生日福利、帶薪休假、國(guó)家規(guī)定的節(jié)日上班三倍工資、在職體檢、專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)、能力提升培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)等。

試用期間薪酬按月薪80%計(jì)發(fā)，試用期滿正式簽訂合同后，月薪按100%計(jì)發(fā)，并按國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

4.具體內(nèi)容以雙方簽訂的勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。

本次招聘嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊，如有違反，將嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任。

咨詢電話：張先生13755676080

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市民服務(wù)熱線招聘報(bào)名登記表

中移在線服務(wù)有限公司江西分公司

2020年4月24日