為縱深推進“放管服”改革,提升我縣政務服務水平,經(jīng)研究,決定在縣政務服務大樓設置幫代辦中心、“市縣同權”等窗口,切實提升群眾和企業(yè)辦事服務的滿意度。因窗口工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批窗口工作人員,有關事項公告如下:
一、招聘原則
貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,堅持德才兼?zhèn)錁藴,實行公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考核、擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位
招聘第一批政務服務窗口前臺工作人員7名。主要從事縣政務服務大廳綜合事項的受理、初審、出件等服務工作。
三、招聘條件及要求
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,限女性;
2.擁護中國共產(chǎn)黨領導、擁護《中華人民共和國憲法》,遵守法律法規(guī);
3.具有良好的政治素質(zhì)、心理素質(zhì)、道德品行和語言交流溝通能力;
4.具有履行崗位職責所需的工作能力。
(二)崗位條件
1.年齡條件:十八周歲以上(2004年4月1日以前出生),三十五周歲以下(1987年4月1日以后出生);
2.身體要求:身體健康,身高158cm以上。
3.學歷要求:具有中專以上文化程度,具備一定的電腦操作能力;
4.優(yōu)先條件:有相關工作經(jīng)歷者可優(yōu)先聘用。
(三)有以下情形之一者不得報考
1.曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、行政拘留的;
2.涉嫌違法正在接受審查調(diào)查尚未作出處理決定的;
3.嚴重違反社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
5.隱瞞個人重要信息,提供相關資料弄虛作假的;
6.有配偶、直系親屬或對本人有重大影響的旁系親屬正被立案審查,或被判處危害國家安全罪,或被判處有期徒刑以上刑罰且正在服刑等情形的。
四、招聘程序及方法
招聘工作按照發(fā)布公告、報名及資格審查、面試、筆試、體檢、公示、考察和聘用等步驟實施。
(一)發(fā)布招聘公告
招聘公告通過寧都縣人民政府網(wǎng)、寧都縣行政審批局微信公眾號向社會發(fā)布。
(二)報名及資格審查
1.報名方式:本人現(xiàn)場報名。
2.現(xiàn)場報名地點:寧都縣行政審批局三樓315室(原寧都縣行政服務中心)
3.聯(lián)系電話:0797-6816137,聯(lián)系人:胡登科
4.報名時間:2022年4月11日至4月17日
5.其他事項:報考人員在規(guī)定的時間內(nèi)攜帶以下材料
①《寧都縣行政審批局政務服務窗口工作人員報名表》(自行下載填寫);
②畢業(yè)證書和學位證書原件及復印件;
③身份證原件及復印件;
④如有相關工作經(jīng)驗或黨政機關工作經(jīng)驗的可提供相關證明材料;
⑤外地回寧的報考人員需要提供核酸檢測證明和疫苗接種證明,本寧都的報考人員需提供疫苗接種證明。
報名現(xiàn)場進行資格審查,請帶足所需材料。不符合崗位報名條件或者提供虛假材料,一經(jīng)查實取消考試或聘用資格。
(三)面試:面試采用考官現(xiàn)場提問和考生自行陳述的方式進行,面試成績滿分為100分,面試得分以考官現(xiàn)場評定分去除最高分和最低分的平均得分為最后面試成績。當實際面試人數(shù)小于或等于招聘計劃數(shù)時,確定進入筆試的對象面試成績必須達到70分。
(四)筆試:根據(jù)考生面試成績從高分到低分順序依招聘計劃人數(shù)按1:3的比例確定參加筆試入圍人員名單,如遇末位同分情況,一并入圍筆試。筆試考試為二個科目,分別為公文寫作和電腦操作兩個科目,分值為100分,其中:公文寫作50分,電腦操作50分。筆試入圍人員中因資格審查放棄或未通過的,產(chǎn)生的筆試人員空額從面試未入圍人員中,按面試成績從高分到低分依次等額遞補一次。無人可遞補時,組織現(xiàn)有入圍且資格審查合格人員筆試。
(五)體檢:對確定入圍人員統(tǒng)一組織體檢,體檢項目及標準按照《公務員錄用體檢通用標準》(人社部發(fā)〔2016〕140號)及相關政策規(guī)定執(zhí)行。體檢費用考生自理。
(六)公示:對體檢合格人員將在寧都縣行政審批局微信公眾號及政務公開網(wǎng)站進行擬聘用公示,公示時間為3個工作日。
(七)遞補:體檢不合格被淘汰或自動放棄的,所缺名額不再遞補。
(八)聘用:招聘人員全部為編制外聘用,原有身份、職級、工齡與新崗位無關。擬聘用人員經(jīng)公示無異議,由寧都縣行政審批局委托第三方勞務派遣公司按規(guī)定辦理有關聘用手續(xù)。
五、薪酬待遇和其他事項
1.工資待遇:實行試用期制度,試用期為1個月。在試用期內(nèi)提出辭職或因不適應工作而被辭退的,按實際上班天數(shù)發(fā)放基本工資。試用期滿經(jīng)考核合格的,由第三方勞務派遣公司簽訂聘用合同,工資按照有關標準執(zhí)行。
2.福利待遇:正式受聘人員享受工會福利、窗口崗位津貼、延時錯時津貼。
3.聘用年限:聘用人員簽訂為期1年的聘用合同,合同期滿,符合聘用條件的人員可申請重新簽訂聘用合同。
4.未盡事宜:由寧都縣行政審批局負責解釋。
文章來源:http://www.ningdu.gov.cn/ndxrmzfyyh/c104225/202204/206c9d42aaeb48fc969d9e4af634fc0c.shtml